Mansplaining: en annan underjordisk form av kulturella machismo?
Även om det är mycket troligt att det inte är i grunden på grund av biologiska skillnader, är det uppenbart att uppförandet av män och kvinnor i dag är olika i många avseenden. Några av dessa skillnader tillåter också att en av de två könen dominerar den andra och gör det lättare att ålägga sina synpunkter och deras syften.
Den mansplaining, som ett psykologiskt fenomen av dominans , är ett exempel på hur mannen, statistiskt, tenderar att försöka ta sig i dialogerna med dialogerna med kvinnor, oberoende av ämnet som man talar om.
Låt oss se vad det är och vad har det att göra med sexism och kulturella machismo .
Vad är mansplaining?
Termen "mansplaining" är en neologism från engelska som i sitt ursprungliga språk består av orden "man" och "förklara". Det brukar användas för att referera till den statistiska trenden (och den åtgärd genom vilken den här trenden uttrycks) av män till förklara saker för kvinnor på ett nedlåtande och nedlåtande sätt , som om deras samtalare var särskilt dåliga människor förståelse, även om det de talar om är ett ämne som kvinnor vet mer än män.
Till exempel, en man utan collegeutbildning som förklarar en biolog, vilken hybridisering mellan hundraser gör utan att ens låta henne prata är ett relativt tydligt fall av mansplaining.
Det som kännetecknar mansplacering är inte att en man talar om vissa frågor som rör femininitet eller feminism (trots allt kan en viss man veta mer än en viss kvinna om något ämne och vice versa), men det, På ett systematiskt sätt antas det att kvinnans roll är att tysta och lära sig .
- Kanske är du intresserad: "Män känner sig inte bekväma med ambitiösa kvinnor"
Hypotesen baserad på machismo
Begreppet mansplaining har börjat användas relativt nyligen, och man tror att det inte har varit ett decennium sedan det visade sig, även om dess ursprung är lite känt.
Det har blivit välkomnat med entusiasm av föreningar och organisationer kopplade till feminism och könsstudier av uppenbara skäl: det kan tolkas som en mikromachism, en subtil form av uttryck för patriarki och kulturella machismo att från detta perspektiv skulle han reproducera ett system för dominans av män över kvinnor.
När allt kommer omkring har mansplacering en tydlig effekt när det gäller maktrelationer: det gör kvinnornas åsikter osynliga och annullerade och det antas att det är normalt. Med andra ord är "mansplaining" ett ord som många kvinnor behövde hänvisa till ett problem som fram till nyligen ingen visste vad man skulle ringa, trots att många vetenskapliga undersökningar har märkt sin existens under de senaste åren.
- Relaterad artikel: "Patriarki: 7 nycklar till förståelse av kulturella machismo"
Mansplaining mot andra män
Den föregående är tolkningen av mansplacering baserat på tanken att detta är ett av konsekvenserna av ett system av manlig dominans. Det finns emellertid också en annan möjlig tolkning om detta fenomen. En tolkning baserad på en data som kan överraska med tanke på vad vi tidigare sett: män De utför också mansplaining när de interagerar med andra män .
Detta är slutsatsen som tillåter att nå en utredning som utförs av Elizabeth Aries. Efter att ha analyserat mer än 40 timmars samtal fann Aries att män och kvinnor antog väldigt olika stilar när de interagerade med andra människor.
Män tenderade att tävla mer för att dominera konversationer oavsett vem som var framför, medan kvinnorna visade en större vilja att ansluta med andra genom symmetriska relationer och försökte inte styra konversationsriktningen.
För dem var samtal om de mest banala frågorna också ett scenario där de kan få makt och inflytande och försöka skala upp små och medelstora genom sina insatser och kämpa för att uppmärksamma andra.
Således var det i grupper som enbart består av män också ett antal individer som, när det hade gått en tid, de var osynliga för en minoritet som slutade kapitalisera på konversationerna , något som hände mycket mindre i kvinnors grupper.
En mycket mer aggressiv interaktionsstil
Dessa slutsatser passar mycket bra med resultaten i annan forskning inom psykologi och som inte fokuserar i grunden på dialog: män tenderar att vara mer konkurrenskraftiga och många fler typer av interaktioner, trots att det inte finns någon konkret eller erkänd belöning för som kan nås genom att göra detta.
Mansplacering skulle således inte vara så mycket ett sätt som män försöker att upphäva kvinnor, men en återspegling av hans stil när det gäller att interagera med hela världen .
Naturligtvis fokuserar dessa resultat alltid på statistiska trender. En man behöver inte ständigt falla i mansplainen, och en kvinna behöver inte alltid vara underdanig eller undvika att slåss för att utöka sin makt i samtal. Helt enkelt är mansplainen mer generaliserad i en av de två könen och sticker ut allt oftare när de människor som talar med varandra är av motsatta könen.
